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OTROS

Ética Publica

Código: APSE-001


El curso aborda el estudio de los contenidos de las políticas públicas de promoción de ética e integridad en la gestión gubernamental, sus fundamentos y los requerimientos de una adecuada implementación de las mismas, acorde a las necesidades y demandas de las convenciones internacionales, el marco regulatorio nacional y los requerimientos de la ciudadanía. El análisis comprende los diferentes niveles de desarrollo que deben ser tenidos en cuenta: (a) la dimensión social, (b) la organizacional, (c) la dimensión de los equipos de trabajo y las personas, propiamente. Niveles que deben ser abordados de manera imprescindible para que el diseño, la implementación y el control de este tipo de políticas sean efectivos.

 Propuesta de Valor: OTROS

 Duración: 40 Horas

Áreas de Conocimiento:
GERENCIALHABILIDADES BLANDAS

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   AUDIENCIA


  • El presente curso está dirigido a funcionarios y funcionarias de la administración pública central y de los organismos descentralizados que se desempeñen en áreas afines o comunes a los temas a ser abordados en el curso.
  • Manejar herramientas de informática, que los participantes tengan habilidades básicas en el uso de computadoras. Debido a que parte del curso será realizado en modalidad a distancia, se requiere además que los participantes tengan experiencia básica en el uso de herramientas de Internet (web, email). Para que puedan participar de manera efectiva del curso, los participantes deben tener acceso a Internet y deben contar con una dirección de correo electrónico.
  • Demostrar interés y compromiso en su formación personal para beneficio de la Institución.

   PRE REQUISITOS


  • No tiene requisitos previos.

   OBJETIVOS


OBJETIVO GENERAL

  • Comprender la importancia de la Ética Pública, Transparencia e Integridad en la Administración Pública y aplicar los contenidos estudiados en el curso, a la realidad particular de la institución de la cual forma parte el participante.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

  • Identificar el contenido teórico y la fundamentación de los conceptos de ética pública, integridad y transparencia para relacionarlos como principios rectores de las instituciones democráticas.
  • Identificar la utilidad de las herramientas, a nivel tanto nacional como internacional, que promueven la ética, la integridad y la transparencia en la gestión de lo público.
  • Ser capaces de evaluar críticamente la situación institucional paraguaya en materia de gestión ética y puedan proponer en consecuencia, medidas que favorezcan una mejor gestión en función a las buenas prácticas internacionales.

   CERTIFICACIÓN DISPONIBLE



  • Certificación oficial de COGNOS.

   CONTENIDO



1. INTRODUCCIÓN AL FENÓMENO DE LA CORRUPCIÓN (CONCEPTOS CENTRALES Y GENERALIDAD DEL DISCURSO DE CORRUPCIÓN)



1.1. ¿QUÉ ES LA CORRUPCIÓN?
1.2. ¿CÓMO SE MIDE LA CORRUPCIÓN?

2. INTRODUCCIÓN A LA ÉTICA PÚBLICA E INTEGRIDAD DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS Y LAS INSTITUCIONES DEL ESTADO



2.1. ¿QUÉ ES LA ÉTICA?
2.2. ÉTICA PÚBLICA ¿POR QUÉ LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEBEN RESPONDER ÉTICAMENTE DE SUS ACTOS?
2.3. INTEGRIDAD PERSONAL DEL SERVIDOR PÚBLICO E INTEGRIDAD INSTITUCIONA

3. CORRUPCIÓN Y DERECHOS HUMANOS



3.1. ¿QUÉ SON LOS DERECHOS HUMANOS?
3.2. ¿CUÁLES SON LAS RELACIONES ENTRE LA CORRUPCIÓN Y LOS DERECHOS HUMANOS?

4. LAS PRINCIPALES LEYES Y SU ALCANCE EN MATERIA DE ANTICORRUPCIÓN



5. INTRODUCCIÓN AL ANÁLISIS DE REDES DE ACTOS DE CORRUPCIÓN



5.1. TEORÍA DE REDES
5.2. APLICACIÓN DE TEORÍA DE REDES A CORRUPCIÓN
5.3. EJEMPLO PRÁCTICO DE CONSTRUCCIÓN DE UNA RED

6. RESPONSABILIDAD POR ACTOS DE CORRUPCIÓN E IMPUNIDAD



6.1. ¿QUÉ ES SER RESPONSABLE?
6.2. ¿QUÉ TIPOS DE RESPONSABILIDAD ESTABLECEN LAS LEYES POR ACTOS DE CORRUPCIÓN

7. NORMAS



7.1. ¿POR QUÉ NORMAS?
7.2. ¿QUÉ SON LAS NORMAS?

    7.2.1. NORMAS DE CONDUCTA CLARAMENTE DEFINIDAS Y DE CARÁCTER OBLIGATORIO EN EL MARCO JURÍDICO, QUE DEN PRIORIDAD AL INTERÉS PÚBLICO Y LA ADHESIÓN A LOS VALORES DEL SERVICIO PÚBLICO
    7.2.2. MARCOS JURÍDICOS Y REGLAMENTARIOS Y ESTRATEGIAS QUE INCORPORAN VALORES Y NORMAS DE INTEGRIDAD
    7.2.3. PROCEDIMIENTOS Y PROCESOS CLAROS Y PROPORCIONADOS PARA EVITAR Y GESTIONAR CUESTIONES QUE EN CASO DE NO CONTROLARSE PODRÍAN VIOLAR LAS NORMAS DE INTEGRIDAD PÚBLICA
    7.2.4. MEDIDAS DE COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA PARA CONCIENTIZAR SOBRE LOS VALORES Y NORMAS DEL SECTOR PÚBLICO
7.3. DESAFÍOS

    7.3.1. HACER QUE LAS NORMAS RESULTEN FÁCILES DE RECORDAR Y APLICABLES
    7.3.2. ASEGURARSE DE QUE LAS NORMAS DE CONDUCTA TRASCIENDAN EL PAPEL
    7.3.3. ESTABLECER PROCEDIMIENTOS CLAROS Y PROPORCIONADOS PARA GESTIONAR LOS CONFLICTOS DE INTERESES


   BENEFICIOS



  • Al finalizar el curso, los participantes comprenderán la importancia de la Ética Pública, Transparencia e Integridad en la Administración Pública. Aplicar los contenidos estudiados en el curso, a la realidad particular de la institución de la cual forma parte, para sugerir la incorporación de medidas preventivas que promuevan ambientes de mayor integridad.

   INVERSIÓN



La inversión incluye: Material de estudio, certificados e impuestos de ley.

  • En los cursos presenciales proveemos de una computadora por persona y refrigerios.
  • En los cursos virtuales las plataformas interactivas y acceso al aula virtual de recursos.